대통령 직속 경제사회발전노사정위원회는 6일 오전 정부서울청사 노사정위 대회의실에서 '9·15 대타협'에 따른 후속조치로 '청년고용협의회'를 출범하고 첫 회의를 했다.

 

이날 회의에 앞서 김대환 노사정위원장은 인사말을 통해 "9·15 합의의 후속조치로서 청년고용협의회 출범은 상당히 의미가 있다"며 "여러 곳에 흩어져있는 청년고용 논의들을 한데 묶고 넓히고 정리해 정책 제안을 찾아갈 것"이라고 말했다.

김 위원장은 "청년고용 문제는 전 세계가 이미 경험하고 고민하는 문제로서 만병통치적인 대안은 없다"며 "우리 청년들이 살아가면서 아프고 어두운 과정이 있지만 이를 진취적으로 뚫고 이겨나가는 방향으로 협의회를 이끌어달라"고 당부했다.

그는 "협의체가 청년들의 일자리, 취업, 고용 문제와 대안을 모으는 저수지가 되고, 이 저수지에서 풍부한 논의를 해 정부 정책과 기업의 인사 방침, 노조의 활동에 물을 공급하는 역할을 해주기를 기대한다"고 덧붙였다.

한편 김 위원장은 노사정 대타협 이후 세부 의제에 대한 후속 합의가 지지부진한 것 아니냐는 일각의 우려와 관련, "남은 과제들도 차근차근 다뤄나갈 것"이라며 "순리대로 이뤄나가겠다"고 말했다.

그는 "사안의 중요성과 어려움에 따라 다소 시간도 걸리고 진통이 있겠지만 하나하나 풀어나가는 것이 노사정 사회적 대화의 기본자세"라며 "늦추거나 지연하지는 않되 너무 서두르거나 합의를 위한 합의는 안 할 것"이라고 강조했다.

청년고용협의회는 노동분야 전문가인 정병석 한양대 석좌교수를 위원장으로, 총 15명으로 구성됐다. 노사정 외에 3명의 청년위원과 5명의 공익위원이 참여했다.

주요 쟁점에 대해 노사정간 이해관계를 조정하는 방식으로 운영된 기존 노사정 회의체와 달리 각계 의견을 수렴하는 '열린 협의체'를 지향하고, 청년과 현장 전문가를 대거 충원한 게 특징이다.

협의회는 청년 일자리 창출 및 고용의 질 개선방안, 청년 인력수급 매칭 강화, 청년희망재단 사업 등 다양한 의제를 논의하게 된다.

정병석 위원장은 "청년고용과 관련한 모든 문제들을 제기해서 논의하고 협의하는 역할을 해달라는 기대를 많이 받고 있다"며 "열심히 하겠다"고 말했다.

회의에서 신보라 위원('청년이 여는 미래' 대표)은 "청년고용 문제는 여러 해결 지점이 필요하다"며 "단기적으로 진입 장벽 문제와 사회안전망 관련 의제를, 장기적으로 일자리 시장의 장기적 틀을 세우는 문제를 논의하자"고 제언했다.

손한민 위원('청년소사이어티' 대표)은 "주제별로 청년들의 생생한 목소리를 반영하자"고 말했고, 이병균 위원(한국노총 사무총장)과 이동응 위원(경총 전무)은 '청년고용 패러다임' 전환 및 다양한 아이디어의 공유를 강조했다.

위원회는 격주로 화요일 오전 10시에 회의를 열기로 했다. 다음 회의는 17일 오전 10시 '정부 청년고용정책 및 관련 통계(고용부)' 주제로 개최된다.